Министр труда и социальной защиты России Антон Котяков сообщил, что трудовое законодательство уже позволяет компаниям и сотрудникам договариваться о любом графике работы, включая четырехдневную неделю. Об этом он рассказал в интервью РИА Новости, о чем пишет PITER.TV.
По словам Антона Котякова, предприятия могут самостоятельно выбирать режим работы, будь то четырехдневная или шестидневная неделя, если между работодателем и работниками найдено взаимопонимание. Возможность такого выбора закреплена в действующем трудовом законодательстве и реализуется через коллективные договоры или индивидуальные соглашения.
При этом министр отметил, что на федеральном уровне ждать введения сокращенной рабочей недели не стоит. Такая мера пока невозможна из-за дефицита кадров в ряде отраслей экономики.
Также стоит учитывать, что в Петербурге за последние пять лет вырос спрос на стажеров в четыре раза, что отражает текущую ситуацию на рынке труда.
Фото: Piter.TV
